８月から人事異動があって、炎上案件は後任に引き継ぐことになった。

申し訳なく、とても心苦しい。

気持ちを抑えることはできないし、しこりのようにいつでも頭をよぎるけど、そう思っていてもなにも解決しないから、新しい良い案件を作って、後任の成果になるように仕立てていこうと気持ちを切り替えている。

振り返ると、本当にいろいろなことを学ぶことができた。

「稼げる、リスクのない、良い案件を作ること」「利益が多い案件だと、みんなが喜ぶ（今回はその真逆）」「本当に信頼できて助けてくれる人は非常に少ない」「みんな、怖いこと・嫌なことからは逃げる」

今後は、きっちりと利益も取るし、リスク評価もする。そして、ロジックを整理して、上司を止めるべきところは止めるようにする。

会社のPCは、セキュリティがガチガチで自由度が低いから、やや使いにくい。

例えば、「Googleのログインができない」とか「お気に入りのイヤホンが接続できない」とか、些細なようで、実は大きな影響が出ていたりする。

結局、「自分のPCも一緒に併用している」のが今のスタイル。

オンラインでは自分のPCで接続しつつ、仕事の資料は仕事のPCで編集・表示している。

重くて持ち運びが辛い時もあるけど、利便性が上回っているので我慢ができる。勤務時間も気にせず、いつでも資料作成とかメール返事とかの作業ができるので、ストレスフリーだ。